In juni 2024 heeft stichting GROW het MDT-prooflabel gekregen. Iets waar we ontzettend trots op zijn als stichting. Met dit label tonen wij aan dat het Work2Grow programma, onze Maatschappelijke Diensttijd (MDT), voldoet aan de eisen die zijn opgesteld door het ministerie van Onderwijs, Cultuur en Wetenschap.
Wat houdt het MDT-prooflabel in?
Het MDT-prooflabel toont aan dat de Maatschappelijke Diensttijd die stichting GROW aanbiedt, van goede kwaliteit is. Dit label is toegekend door een team van praktijkonderzoekers. Stichting GROW ontving een positief rapport met mooie complimenten en aspecten die we nog beter kunnen doorontwikkelen.
Beoordeling voor het MDT-prooflabel: sterke punten van stichting GROW
Een beoordelingsteam van vier praktijkonderzoekers bracht begin juni een bezoek aan stichting GROW. Deze dag keken ze mee met de teamleden van onze stichting en spraken ze jongeren die hebben meegedaan aan Work2Grow, ons MDT-programma. Naar aanleiding van dit bezoek, is de stichting beoordeeld op diverse onderdelen.
Focus op maatschappelijke opgave
Stichting GROW heeft een heldere visie op de toegevoegde waarde van MDT. Daarbij zetten wij in op talentontwikkeling. De jongeren worden tijdens het Work2Grow programma op verschillende manieren uitgedaagd, zodat ze leren wat ze leuk vinden, waar ze goed in zijn en welke mogelijkheden er zijn voor hun opleiding en/of werk. Bovendien ontmoeten ze ouderen, wat een doelstelling is van MDT. Ook organiseren de jongeren een maatschappelijke activiteit, waarmee ze dus iets doen voor een ander.
Inspireren, interesseren en maatwerk
Onze stichting onderhoudt een netwerk via ISK-scholen, gemeenten en middelbare scholen. Hierdoor leren meer jongeren het Work2Grow programma kennen en kunnen zij hun talenten ontdekken. En hoewel het Work2Grow programma grotendeels vaststaat, gaan onze begeleiders van tevoren altijd in gesprek met de jongeren. Want, wat willen zij leren tijdens hun Maatschappelijke Diensttijd? Deze inbreng van jongeren vinden we heel waardevol, omdat de jongeren op deze manier gerichter aan de slag kunnen met hun eigen leerdoelen.
Bij ons zijn de jongeren meer dan alleen een deelnemer. Enerzijds komt dit door de samenwerking die wij per september 2024 zijn aangegaan met de organisatie Young Inspiration. Samen hebben we plannen bedacht om jongerenpanels op te zetten en jongeren meer te betrekken bij het Work2Grow programma. Anderzijds komt dit door de inzet van Young Experts. Zij hebben goede contacten met de doelgroep en kunnen, mede dankzij hun eigen achtergrond en ervaringen, voor de jongeren een goede steun zijn.
Goede uitvoering van het project
Als stichting voeren we MDT planmatig uit. We hebben duidelijke afspraken met de ISK-scholen waarmee we samenwerken. Dankzij de TalentenMapp zijn scholen, stagebegeleiders, werkgevers en andere partners op de hoogte van de ontwikkeling van jongeren. Ook zorgen we ervoor dat werkplekken en bedrijven goed worden gebriefd over de aanwezigheid van jongeren. Als zij ergens meelopen tijdens Work2Grow is dit namelijk geen stage. De jongeren komen echt bij bedrijven om kennis te maken en te leren.
Het belang van goede begeleiding
De begeleiders die werken bij stichting GROW hebben werkervaring met jongeren en specifiek met de ISK-doelgroep. Onze begeleiders hebben voldoende tijd en aandacht om jongeren goed te coachen. Gedurende tien weken vindt er bijvoorbeeld iedere week een trainingsdag plaats. Tijdens deze dag nemen de coaches de tijd om één-op-één en in groepsverband in gesprek te gaan over hoe het gaat met de jongeren en de voortgang van hun leerdoelen.
Het belang van goed partnerschap
Zowel stichting GROW als onze partners hebben een duidelijke visie op MDT. Deze visie, waarin de drie pijlers van MDT nadrukkelijk aanwezig zijn, wordt door een ieder goed uitgedragen. Met onze partners hebben we duidelijke afspraken over wat ieders bijdrage is aan het Work2Grow programma en hoe de samenwerking verloopt. Een extra compliment kregen we over ons netwerk. We beschikken namelijk over een groot netwerk binnen ons partnerschap en zijn altijd op zoek naar kansen, die we vervolgens ook benutten.
Bouwen aan een betekenisvol netwerk
We zoeken bewust de samenwerking op met andere MDT-organisaties. Zo bezoeken we onder andere regiobijeenkomsten en zijn we altijd actief op zoek naar mogelijkheden tot samenwerking of netwerken. Op deze manier maken we het Work2Grow programma steeds uitgebreider en relevanter voor de ISK-jongeren.
Toekenning van het MDT-prooflabel aan stichting GROW
Stichting GROW voldoet aan alle normen van het MDT-prooflabel. Hiermee realiseren we de beoogde impact van Maatschappelijke Diensttijd. Met de onafhankelijke, positieve beoordeling van de praktijkonderzoekers op ons Work2Grow programma, hebben wij waardevolle inzichten opgedaan. Bovendien zijn we trots op de kwaliteit van ons huidige MDT-programma en gaan we enthousiast aan de slag met de handvatten die we hebben gekregen voor verdere ontwikkeling.
